Première réunion CSE
Définition de la première réunion CSE
Cette réunion du CSE désigne la première séance officielle.
D'autre part, c'est à l'employeur de convoquer le CSE en tant que président de cette instance.
Par conséquent, il est chargé d'établir la convocation et de fixer le premier ordre du jour. L'employeur doit également communiquer cette convocation au moins 3 jours avant la date prévue.
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Qui participe à la première réunion ?
Seuls les membres titulaires sont invités à la réunion.
Néanmoins, certains suppléants peuvent y participer s'ils remplacent un membre titulaire absent.
Par ailleurs, les représentants syndicaux sont également invités à cette réunion.
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Quand se déroule-t-elle ?
L'employeur a 30 jours pour convoquer le CSE à la réunion suite aux élections.
Cependant, il est vivement recommandé, dans l'intérêt du bon déroulement des missions du CSE, qu'elle soit organisée dès que possible après l'élection de ses membres.
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Comment se déroule-t-elle ?
Chaque point inscrit à l'ordre du jour de la réunion sera examiné séquentiellement, avec une attention particulière accordée aux points majeurs.
De plus, il est important de noter que cette réunion du revêt une importance particulière. En effet, elle établit les bases de la collaboration entre les membres du comité et l'employeur.
Il est ainsi requis d'aborder des éléments tels que les orientations stratégiques, ainsi que la situation économique de l'entreprise par exemple, la désignation du secrétaire et trésorier, informations sur les budgets du CSE, sur les commissions (s'il y en a) et leurs membres...
Première réunion CSE : bon à savoir
Le bureau du Comité Social et Économique est constitué du secrétaire et du trésorier du CSE. D'autre part, il est possible d'ajouter à ces deux membres du bureau un secrétaire adjoint et un trésorier adjoint, et leur désignation intervient par conséquent lors de la première réunion du CSE.
Le choix du secrétaire et du trésorier du CSE nécessite alors un vote à la majorité des personnes présentes.
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