L'EXPERT CÉLIADE

Pour vous permettre d'optimiser votre mandat d'élu au quotidien

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Formations économique , Formations SSCT ou sur-mesure, confiez-nous votre cahier des charges, nous saurons répondre avec attention à vos demandes !

Disponible partout en France, nous vous proposons des formations en INTRA, INTER , visio-formation ou hybrides.

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Services

Découvrez nos services dédiés aux CSE pour renforcer les compétences de votre CSE et optimiser son fonctionnement. Nos services incluent notamment une assistance administrative, une billetterie CSE ou encore des conseils stratégiques.

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Rédaction de PV

A chaque fois que votre CSE se réunit, vous avez l’obligation de rédiger un procès-verbal. Or, la rédaction d’un PV de réunion est une tâche fastidieuse et chronophage pour les membres d’un CSE. Notre solution de retranscription de PV de réunion figure parmi nos services CSE les plus appréciés de nos clients.

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Formations CSE

AU PLUS PROCHE DE VOUS pour mieux vous accompagner

Télétravail, burn-out, chômage partiel, risques psycho-sociaux, gestion de l’urgence, optimisation du temps, autant de notions qui dominent les préoccupations des élus et de tous les salariés aujourd’hui.

Se former, être accompagné juridiquement, consacrer quelques jours sur son mandat pour rencontrer d’autres élus au cours d’un séminaire, déléguer ses tâches chronophages, optimiser son temps d’élu, se concentrer sur les priorités, élaborer un plan d’action collectif pour améliorer son quotidien, tout autant de facettes que CELIADE met en oeuvre pour vous aider à bien mener votre mandat, et en tirer l’essentiel : redevenir acteur du dialogue social.

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Chez CELIADE, notre certificat Qualiopi témoigne de notre engagement envers la qualité et la fiabilité de nos formations destinées aux CSE. Cette certification atteste que nos pratiques pédagogiques, administratives et organisationnelles répondent aux critères reconnus au niveau national. Elle garantit à nos clients des formations sur mesure, conçues pour répondre efficacement à leurs besoins tout en respectant les exigences légales et réglementaires. 

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REPRENEZ EN MAIN VOTRE MANDAT

Reprenez le contrôle de votre mandat avec détermination et confiance ! En tant qu'élu du CSE, vous êtes le porte-parole des salariés et avez un rôle essentiel à jouer dans la défense de leurs intérêts. Ne laissez pas les obstacles vous décourager : faites preuve d'initiative et d'engagement pour faire avancer les dossiers qui comptent pour vos collègues. Vous pouvez influer sur les décisions de l'entreprise et œuvrer pour un environnement de travail plus juste et épanouissant. Reprenez votre mandat en main et soyez le changement que vous souhaitez voir dans votre entreprise.

Chez CELIADE, notre objectif est de vous apporter une formation de qualité pour répondre à vos besoins spécifiques. 94% de nos stagiaires estiment que la formation à répondu à leurs objectifs sur l'année 2024. Alors, qu'attendez-vous pour vous former ?

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De satisfaction client sur 7 455 stagiaires en 2024

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Nos actualités

17 janv. 2025

L’évaluation des risques professionnels : rôle du CSE et du CSSCT

Bien que l’évaluation des risques professionnels soit une responsabilité légale de l’employeur, le CSE ou la CSSCT doivent être inclus dans cette démarche à diverses occasions.

● Qu’est-ce que l’évaluation des risques professionnels ?

● Quel est le rôle du CSE et de la CSSCT dans la prévention des risques professionnels ?

 

10 janv. 2025

Le délit d'entrave

Le Code du travail prévoit que le fait d’entraver la constitution du CSE ou son fonctionnement régulier constitue un délit (article L. 2317-1 du Code du travail). En effet, les élus du comité social et économique invoquent souvent le délit d’entrave face à certains agissements de l’employeur ou de salariés. Qu’est-ce que le délit d’entrave ? Comment le caractériser ? Quelles sont les sanctions encourues ?

07 janv. 2025

La disparition du Comité Social et Economique (CSE) et la révocation de ses membres : explications pratiques

A quel moment le CSE cesse-t-il d’exister ? Que se passe-t-il si les salariés sont mécontents de leurs élus ? Si l’employeur est mécontent du dialogue social au sein de l’entreprise ? Existe-il des possibilités de destitution ou de dissolution du CSE ? Les élus ont-ils la possibilité, eux-mêmes, de révoquer l’un de leurs membres ? Cet article aborde les règles et notions de disparition du CSE ainsi que de révocation de ses membres.

02 janv. 2025

Contrôle URSSAF

Lorsqu’un CSE attribue des prestations sociales aux salariés, il existe toujours un risque de contrôle URSSAF. Si ce dernier est redouté c’est surtout à cause de la méconnaissance de sa procédure, et de l’appréhension des sanctions qui peuvent en résulter.

Pour se prémunir du risque, l’adoption de bonnes pratiques et l’anticipation devront être les maitres-mots des élus !

 

23 déc. 2024

Le congé paternité

Le congé paternité, un droit essentiel pour accompagner les premiers jours de la vie d'un enfant, évolue pour mieux soutenir les familles. Découvrez les règles, conditions et démarches dans cet article.

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