Participez à des séminaires enrichissants et interactifs pour développer vos compétences et renforcer votre CSE.
Les séminaires sont des évènements organisés dans le cadre de votre travail. Ils ont alors pour but de vous sensibiliser sur des sujets relatifs à la santé et conditions de travail de votre entreprise. Mais également pour vous fournir des informations et outils autour des thématiques liées à votre rôle d’élu du CSE.
Les séminaires peuvent couvrir un large éventail de sujets :
Législation et réglementation : Les séminaires CSE ont ainsi pour objectif d’expliquer les lois et les réglementations en vigueur liés au droit du travail et droit social. Cela peut également inclure des informations sur les obligations légales de l’entreprise, les droits des employés ou encore les conséquences juridiques en cas de non-respect par exemple.
Gestion des risques : Les séminaires peuvent aussi fournir des conseils sur l’identification des risques liés à la santé, à la sécurité et à l’environnement dans l’environnement de travail. Ils peuvent entre autre aborder les meilleures pratiques afin d’anticiper ces risques.
Prévention des accidents et des maladies professionnelles : Les séminaires CSE peuvent mettre l’accent sur la prévention des accidents du travail, des maladies professionnelles et risques psycho-sociaux (burn-out, brown-out…).
Éducation et formation : Les séminaires CSE visent à renforcer les connaissances des élus sur les bonnes pratiques liées à leur rôle au sein du CSE.
Études de cas et partage d’expériences : nos séminaires CSE incluent des études de cas et des exemples concrets. Ces études de cas permettent de mettre en œuvre les thématiques abordées lors de la formation.
